VILLORIA MENDIETA, Manuel
Manual de gestion de recursos humanos en las administraciones publicas - 2 ed - Madrid : Tecnos, 1997 - 451 p.
Las tranformaciones en el modelo clasico de funcion publica - Manuel Villoria Las transformaciones sociales, politicas y economicas y sus efectos sobre el ambito publico. Las peculiaridades de lo publico Evolucion historica y modelo vigente en Espana Rasgos dinamicos del sistema de gestion de recursos humanos y perspectivas de modernizacion del mismo. Breve analisis comparado Los individuos en la organizacion Los grupos humanos - Eloisa del Pino y Manuel Villoria El liderazgo - Eloisa del Pino y Manuel Villoria La motivacion - Eloisa del Pino y Manuel Villoria La cultura corporativa - Eloisa del Pino y Manuel Villoria La comunicacion interna - Eloisa del Pino Planificacion estrategica y analisis de puestos La planificacion estrategica de recursos humanos - Manuel Villoria La planificacion en el sistema espanol: las relaciones de puestos de trabajo. La oferta publica de empleo y los planes de empleo - Manuel Villoria Los puestos de trabajo. El individuo en el puesto. La valoracion de puestos - Manuel Villoria y Eloisa del Pinto La vida profesional El recrutamiento y la seleccion externa del personal - Manuel Villoria La orientacion y el desarrollo profesional - Manuel Villoria La seleccion interna y la carrera profesional - Manuel Villoria y Eloisa del Pino La funcion directiva en las administraciones publicas - Manuel Villoria La etica publica: conceptos y principios. Incompatibilidades y regimen disciplinario - Manuel Villoria Las retribuciones directas e indirectas - Manuel Villoria La participacion y las condiciones de trabajo - Manuel Villoria La salud laboral Las relaciones laborales en la administracion publica espanola La modernizacion en la gestion de recursos humanos - Manuel Villoria Las tendencias de futuro y las respuestas gubernamentales
Gestão de Pessoas no Setor Publico
Planejamento Estratégico
Liderança
Motivação
Comunicação
Recrutamento de Pessoal
Seleção de Pessoal
Carreira
Condição de Trabalho
Comportamento Organizacional
Relações Trabalho
Negociação Coletiva
Ética
Equipe
Espanha
Manual de gestion de recursos humanos en las administraciones publicas - 2 ed - Madrid : Tecnos, 1997 - 451 p.
Las tranformaciones en el modelo clasico de funcion publica - Manuel Villoria Las transformaciones sociales, politicas y economicas y sus efectos sobre el ambito publico. Las peculiaridades de lo publico Evolucion historica y modelo vigente en Espana Rasgos dinamicos del sistema de gestion de recursos humanos y perspectivas de modernizacion del mismo. Breve analisis comparado Los individuos en la organizacion Los grupos humanos - Eloisa del Pino y Manuel Villoria El liderazgo - Eloisa del Pino y Manuel Villoria La motivacion - Eloisa del Pino y Manuel Villoria La cultura corporativa - Eloisa del Pino y Manuel Villoria La comunicacion interna - Eloisa del Pino Planificacion estrategica y analisis de puestos La planificacion estrategica de recursos humanos - Manuel Villoria La planificacion en el sistema espanol: las relaciones de puestos de trabajo. La oferta publica de empleo y los planes de empleo - Manuel Villoria Los puestos de trabajo. El individuo en el puesto. La valoracion de puestos - Manuel Villoria y Eloisa del Pinto La vida profesional El recrutamiento y la seleccion externa del personal - Manuel Villoria La orientacion y el desarrollo profesional - Manuel Villoria La seleccion interna y la carrera profesional - Manuel Villoria y Eloisa del Pino La funcion directiva en las administraciones publicas - Manuel Villoria La etica publica: conceptos y principios. Incompatibilidades y regimen disciplinario - Manuel Villoria Las retribuciones directas e indirectas - Manuel Villoria La participacion y las condiciones de trabajo - Manuel Villoria La salud laboral Las relaciones laborales en la administracion publica espanola La modernizacion en la gestion de recursos humanos - Manuel Villoria Las tendencias de futuro y las respuestas gubernamentales
Gestão de Pessoas no Setor Publico
Planejamento Estratégico
Liderança
Motivação
Comunicação
Recrutamento de Pessoal
Seleção de Pessoal
Carreira
Condição de Trabalho
Comportamento Organizacional
Relações Trabalho
Negociação Coletiva
Ética
Equipe
Espanha
