Representações sociais do papel de gestores de organizações não-governamentais (Record no. 47361)
[ view plain ]
000 -LEADER | |
---|---|
fixed length control field | 01953naa a2200217uu 4500 |
001 - CONTROL NUMBER | |
control field | 5030415263044 |
003 - CONTROL NUMBER IDENTIFIER | |
control field | OSt |
005 - DATE AND TIME OF LATEST TRANSACTION | |
control field | 20210819150359.0 |
008 - FIXED-LENGTH DATA ELEMENTS--GENERAL INFORMATION | |
fixed length control field | 150304s2010 xx ||||gr |0|| 0 por d |
999 ## - SYSTEM CONTROL NUMBERS (KOHA) | |
Koha Dewey Subclass [OBSOLETE] | PHL2MARC21 1.1 |
041 ## - LANGUAGE CODE | |
Language code of text/sound track or separate title | por |
100 1# - MAIN ENTRY--PERSONAL NAME | |
Personal name | SOUZA, Washington José de |
9 (RLIN) | 51107 |
245 10 - TITLE STATEMENT | |
Title | Representações sociais do papel de gestores de organizações não-governamentais |
260 ## - PUBLICATION, DISTRIBUTION, ETC. | |
Place of publication, distribution, etc. | Salvador : |
Name of publisher, distributor, etc. | EAUFBA, |
Date of publication, distribution, etc. | abr./jun. 2010 |
520 3# - SUMMARY, ETC. | |
Summary, etc. | O artigo descreve dimensões da gestão social a partir de noções que gestores de organizações não-governamentais elaboram acerca do papel que exercem. Foi utilizada abordagem qualitativa a partir da análise de conteúdo categorial e referencial teórico fundado na Teoria da Representação Social, na tentativa de revelar processos intra-individuais, inter-individuais e situacionais, sob a forma de sistemas de crenças, valores, símbolos e histórias que dão sentido à existência das organizações estudadas, de acordo com interpretações dos gestores. A análise dos resultados evidencia uma diversidade de papéis assumidos pelos gestores pesquisados, pois há leituras e estratégias adotadas na condução das organizações que aparecem mediadas pelo estilo do líder. A formação profissional e aspectos relacionados à inserção social do gestor são determinantes no delineamento das representações sociais. Como conclusão, é pertinente afirmar que os papéis assumidos pelos gestores aparecem ancorados em leituras particulares da missão e dos objetivos organizacionais, imprimindo à Gestão Social caráter dinâmico contingencial. |
590 ## - LOCAL NOTE (RLIN) | |
Local note | ISSN VERSÃO IMPRESSA: 1413585x |
700 1# - ADDED ENTRY--PERSONAL NAME | |
Personal name | SERAFIM, Lia Sales |
9 (RLIN) | 51108 |
700 1# - ADDED ENTRY--PERSONAL NAME | |
9 (RLIN) | 51109 |
Personal name | Dias, Thiago Ferreira |
773 08 - HOST ITEM ENTRY | |
Title | O&S - Organizações & Sociedade |
Related parts | 17, 53, p. 363-378 |
Place, publisher, and date of publication | Salvador : EAUFBA, abr./jun. 2010 |
International Standard Serial Number | ISSN 19849230 |
Record control number | |
856 42 - ELECTRONIC LOCATION AND ACCESS | |
Uniform Resource Identifier | http://www.scielo.br/pdf/osoc/v17n53/08.pdf |
Link text | Acesso |
942 ## - ADDED ENTRY ELEMENTS (KOHA) | |
Koha item type | Periódico |
998 ## - LOCAL CONTROL INFORMATION (RLIN) | |
-- | 20150304 |
Operator's initials, OID (RLIN) | 1526^b |
Cataloger's initials, CIN (RLIN) | Fabio |
No items available.