| 000 -LÍDER |
|---|
| Campo de controle fixo |
nam a22 7a 4500 |
| 003 - CÓDIGO MARC DA AGÊNCIA CATALOGADORA |
|---|
| Campo de controle |
BR-BrENAP |
| 005 - DATA E HORA DA ÚLTIMA ATUALIZAÇÃO |
|---|
| Campo de controle |
20220208120944.0 |
| 008 - CAMPO DE TAMANHO FIXO |
|---|
| Campo fixo de controle |
190208b xxu||||| |||| 00| 0 por d |
| 040 ## - FONTE DA CATALOGAÇÃO |
|---|
| Agência catalogadora |
BR-BrENAP |
| Idioma da catalogação |
Pt_BR |
| 041 ## - IDIOMA |
|---|
| Idioma do texto |
por |
| 090 ## - NÚMERO DE CLASSIFICAÇÃO |
|---|
| Número de Classificação |
658.3 |
| Cutter |
G3937 |
| 110 ## - ENTRADA PRINCIPAL - ENTIDADE |
|---|
| Nome da entidade ou lugar |
Brasil. instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) |
| 245 0# - TÍTULO PRINCIPAL |
|---|
| Título principal |
Gestão de pessoas por competência / |
| Indicação de responsabilidade |
Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) ; coordenado por Gylcilene Ribeiro Storino. -- |
| 260 ## - IMPRENTA (PUBLICAÇÃO, DISTRIBUIÇÃO, ETC.) |
|---|
| Lugar de publicação, distribuição, etc. |
Rio de Janeiro: |
| Nome do editor, distribuidor, etc. |
IBGE, |
| Data de publicação, distribuição, etc |
2010. |
| 300 ## - DESCRIÇÃO FÍSICA |
|---|
| Extensão |
353 p. |
| 505 ## - NOTA DE CONTEÚDO |
|---|
| Título |
1. Introdução |
| -- |
2. A gestão de pessoas por competência no IBGE |
| -- |
3. Metodologia -- 3.1. Atividades necessárias à definição das competências -- 3.2. Definição das competências |
| -- |
4.Competências institucionais -- 4.1. Cadeia de valor de primeiro nível do IBGE -- 4.2. Apresentação e descrição das competências institucionais do IBGE |
| -- |
5. Competências dos papéis funcionais das cadeias de valor de segundo nível -- 5.1. Macroprocesso "governança institucional" -- 5.2. Macroprocesso "coordenação dos sistemas de informações cartográficas e estatísticas" -- 5.3. Macroprocesso "gestão do conhecimento" -- 5.4. Macroprocesso "gestão de relacionamentos institucionais" -- 5.5. Macroprocesso "planejamento institucional" -- 5.6. Macroprocesso "produção de informações geocientíficas" -- 5.7. Macroprocesso "produção de informação estatísticas" 5.8. Macroprocesso "disseminação de informações" -- 5.9. Macroprocesso "gestão do ensino superior, pesquisa e extensão" -- 5.10. Macroprocesso "gestão da tecnologia da informação e comunicação" -- 5.11. Macroprocesso "gestão da logística de infraestrutura -- 5.12. Macroprocesso "gestão de pessoas" -- 5.13. Macroprocesso "gestão orçamentaria, financeira e contábil" -- 5.14. Macroprocesso "avaliação institucional" |
| -- |
6. Desdobramento para a gestão de pessoas por competências |
| -- |
7.Considerações finais |
| 650 ## - ENTRADA DE ASSUNTO - ASSUNTO TÓPICO |
|---|
| 9 (RLIN) |
12017 |
| Cabeçalho tópico ou nome geográfico |
Gestão de Pessoas |
| 650 ## - ENTRADA DE ASSUNTO - ASSUNTO TÓPICO |
|---|
| 9 (RLIN) |
12303 |
| Cabeçalho tópico ou nome geográfico |
Recursos Humanos |
| 650 ## - ENTRADA DE ASSUNTO - ASSUNTO TÓPICO |
|---|
| 9 (RLIN) |
12197 |
| Cabeçalho tópico ou nome geográfico |
Gestão por Competências |
| 700 1# - ENTRADA SECUNDÁRIA - NOME PESSOAL |
|---|
| 9 (RLIN) |
67287 |
| Nome pessoal |
Storino, Gylcilene Ribeiro |
| 909 ## - IDENTIFICAÇÃO DO CATALOGADOR |
|---|
| Ano e mês da catalogação (aaaamm) |
202202 |
| Identificação do catalogador |
Noély |
| 942 ## - TIPO ESPECÍFICO |
|---|
| Tipo de material |
Livro Geral |
