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A quinta disciplina : arte, teoria e pratica da organizacao de aprendizagem

By: Senge, Peter M.
Material type: materialTypeLabelBookPublisher: Sao Paulo : Best Seller ; Circulo do Livro, 1990Description: 352 p.Title translated: The fifth discipline.Subject(s): Liderança | Teoria Administrativa | Empresa Privada | Aprendizagem
Contents:
I - Como nossas acoes criam nossa realidade...e como podemos muda-la 1 - De-me uma alavanca e um ponto de apoio...e moverei o mundo 2 - Sua organizacao tem deficiencia de aprendizagem 3 - Prisioneiros do sistema ou prisioneiros de nosso proprio raciocinio II - Quinta disciplina: a base da organizacao da aprendizagem 4 - As leis da quinta disciplina 5 - Uma mudanca de mentalidade 6 - Modelos da natureza: identificacao dos padroes que controlam os eventos 7 - O principio da alavancagem 8 - A arte de ver a floresta e as arvores III - As disciplinas fundamentais: criacao da organizacao de aprendizagem 9 - Dominio pessoal 10 - Modelos mentais 11 - Objetivo comum 12 - Aprendizagem em grupo IV - Prototipos 13 - Franqueza 14 - Descentralizacao 15 - O tempo do administrador 16 - O fim da guerra entre trabalho e familia 17 - Micromundos: a tecnologia da organizacao de aprendizagem 18 - A nova funcao do dirigente V - Em ultima analise 19 - Uma sexta disciplina? 20 - Reescrevendo o codigo 21 - O todo indivisivel
Production Credits: Tradutor: Regina Amarante
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Livro Geral Biblioteca Graciliano Ramos
Livro Geral 2.01S476q (Browse shelf) 1 Available 10001822

I - Como nossas acoes criam nossa realidade...e como podemos muda-la 1 - De-me uma alavanca e um ponto de apoio...e moverei o mundo 2 - Sua organizacao tem deficiencia de aprendizagem 3 - Prisioneiros do sistema ou prisioneiros de nosso proprio raciocinio II - Quinta disciplina: a base da organizacao da aprendizagem 4 - As leis da quinta disciplina 5 - Uma mudanca de mentalidade 6 - Modelos da natureza: identificacao dos padroes que controlam os eventos 7 - O principio da alavancagem 8 - A arte de ver a floresta e as arvores III - As disciplinas fundamentais: criacao da organizacao de aprendizagem 9 - Dominio pessoal 10 - Modelos mentais 11 - Objetivo comum 12 - Aprendizagem em grupo IV - Prototipos 13 - Franqueza 14 - Descentralizacao 15 - O tempo do administrador 16 - O fim da guerra entre trabalho e familia 17 - Micromundos: a tecnologia da organizacao de aprendizagem 18 - A nova funcao do dirigente V - Em ultima analise 19 - Uma sexta disciplina? 20 - Reescrevendo o codigo 21 - O todo indivisivel

Tradutor: Regina Amarante

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