A cultura empresarial brasileira e a companhia Vale do Rio Doce
By: RODRIGUES, Paulo Roberto Ambrosio
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Material type: 
ArticlePublisher: Rio de Janeiro : FGV, Nov. /Dez. 2001Subject(s): Comportamento Organizacional | Desenvolvimento OrganizacionalRAP Revista de Administração Pública 35, 6, p. 23-32Abstract: A partir da síntese de traços culturais comuns ao povo e evidentes maioria das empresas brasileiras, este artigo descreve as principais características da cultura empresarial vigente na companhia Vale do Doce. O artigo apresenta um resumo histórico das realizações da empresa e do saldo presumido de um balanço social e identifica os valores e crenças corporativas assmidos, bem como os padrões de comportamento e fenômenos sociais observados. Os dados coletados foram ratíficados ou não por alguns empregados, selecionados por critérios de acessibilidade, possibilitando a caracterização de alguns ritos corporativos, Finalnente, com base em uma tipologia de pares comparativos, o artigo apresenta as conclusões obtidas a partir do registro sistemáticos dos marcos culturais mais visíveis na empresa
A partir da síntese de traços culturais comuns ao povo e evidentes maioria das empresas brasileiras, este artigo descreve as principais características da cultura empresarial vigente na companhia Vale do Doce. O artigo apresenta um resumo histórico das realizações da empresa e do saldo presumido de um balanço social e identifica os valores e crenças corporativas assmidos, bem como os padrões de comportamento e fenômenos sociais observados. Os dados coletados foram ratíficados ou não por alguns empregados, selecionados por critérios de acessibilidade, possibilitando a caracterização de alguns ritos corporativos, Finalnente, com base em uma tipologia de pares comparativos, o artigo apresenta as conclusões obtidas a partir do registro sistemáticos dos marcos culturais mais visíveis na empresa
RAP Novembro e Dezembro 2001
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