Caos Criador ou Evoluir Dentro da Continuidade Transformar a Organização Por que, como e em que direção as Organizações se transformam
By: MILLER, Danny
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Contributor(s): GREENWOOD, Royston | HININGS, Bob.
Material type: 
ArticlePublisher: Salvador : EAUFBA, Setembro/Dezembro 1999O&S : Oraganizações & Sociedade 6, 16, p. 9-20Abstract: No campo da mudança organizacional, existem contradições fundamentais entre os trabalhos destinados aos práticos e os estudos teóricos e empíricos feitos por pesquisadores acadêmicos. Nosso estudo visa a determinar as diverg6encias fundamentais entre esses dois approaches, examinar as fontes e avaliar como podemos utilizar os trabalhos de natureza empírica para tirar deles recomendações mais sensatas e mais realistas sobre a maneira como as organizações poderiam negociar a mudança
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No campo da mudança organizacional, existem contradições fundamentais entre os trabalhos destinados aos práticos e os estudos teóricos e empíricos feitos por pesquisadores acadêmicos. Nosso estudo visa a determinar as diverg6encias fundamentais entre esses dois approaches, examinar as fontes e avaliar como podemos utilizar os trabalhos de natureza empírica para tirar deles recomendações mais sensatas e mais realistas sobre a maneira como as organizações poderiam negociar a mudança
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