1 - Na direcao de uma teoria de organizacao Os tres aspectos de autoridade legitima As organizacoes como sistemas cooperativos Fundamentos da teoria de organizacao Sugestoes para um tratado sociologico da teoria de organizacao Estrutura burocratica e personalidade A teoria do equilibrio da organizacao Patos metafisico e a teoria da burocracia Autoridade burocratica: a convergencia de Weber e Barnard 2 - Teoria de organizacao aplicada Relacoes humanas - um relatorio sobre o progresso A perspectiva de Elton Mayo Sociologia industrial: o estudo da organizacoes economicas 3 - Objetivo da organizacoes A modificacao de objetivos Adaptacao das organizacoes e valores precarios Consecucao de um objetivo organizacional nao-declarado Objetivos organizacionais e ambiente 4 - Estruturas de organizacao A corrupcao de autoridade e reabilitacao Hierarquia e autoridade no estabelecimento militar Conflitos entre funcionarios administrativos de "staff" e de linha Os sindicatos como uma burocracia O hospital para doencas mentais e o paciente A professora no sistema autoritario da escola publica Quatro tipos de organizacoes religiosas 5 - Organizacao e sociedade Burocracia e reforma social Burocracia, burocratizacao e desburocratizacao. Condicoes do desenvolvimento de organizacoes burocraticas Administracao publica e o publico A sociedade e as relacoes entre sindicatos e a administracao A estrutura da organizacao de uma comunidade americana As caracteristicas de instituicoes totais 6 - Modificacao nas organizacoes A dinamica da burocracia Decisoes criticas no desenvolvimento das organizacoes Sucessao burocratica Mudanca de politica na administracao de presidios Mudanca em um sistema organizacional: formalizacao de um estudo qualitativo 7 - Metodos de estudos das organizacoes Relacoes entre propriedades individuais e coletivas Analise relacional: o estudo das organizacoes sociais com metodos de levantamento Um metodo de analise da estrutura de organizacoes complexas Experiencias de laboratorio com organizacoes O emprego de algebra de matrizes na analise de organizacoes formais

Título original: Complex Organizations

Tradutor por: João Antonio de Castro Medeiros