Gestão estratégica de pessoas
- Rio de Janeiro : FGV, 2005
- 142 p.
- Gestão de Pessoas .
1. Fundamentos da gestão estratégica de pessoas A gestão estratégica A prospectiva de cenários na gestão estratégica A análise estratégica Avaliação e síntese estratégica Implementação e controle estratégico Metodologia balanced scorecard 2. O ambiente da gestão de pessoas A dimensão mundo de negócios A dimensão mundo do trabalho A dimensão cultura e clima organizacional 3. Um modelo estratégico da gestão de pessoas A análise dos desafios impostos pela ambiência da gestão de pessoas Pruncípios da fundamentação do modelo A estrutura do modelo 4.Avaliação da gestão estratégica de pessoas Indicadores operacionais Indicadores financeiros Indicadores empresariais Avaliação global de gestão de pessoas O balanced scorecard aplicado à gestão estratégica de pessoas
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