Recursos Humanos estratégicos :  novas pespectivas para os profissionais de RH  

 - São Paulo :  Futura,  2000 
 - 379 p. 
<br/><br/> Parte I: produzindo capacidades essenciais  Uma nova ordem para recursos humanos  A competencia essencial da corporação  Competicao baseada em capacidades: as novas regras da estrategia empresarial  Parte II: criando clareza estrategica: torne-se um parceiro estrategico  O que e estrategia?  Mudando o papel da alta gerencia: indo alem da estrategia para alcancar o proposito  Construindo a visao de sua empresa  Parte III: fazendo a mudança acontecer: tornando-se um agente da mudança  Mudando nossa maneira de mudar  Quebrando a mentalidade funcional em organizações voltadas para o processo  Conserte o processo, nao o problema  A boa comunicação que bloqueia o aprendizado  A cadeia funcionario-cliente-lucro na sears  Parte IV: criando capital intelectual: torne-se um defensor dos funcionarios  Gerenciando o intelecto profissional: obtendo o maximo dos melhores  Em busca de uma forca de trabalho para uma carreira flexivel  Gerenciamento transparente  Ponha todo o cerebro de sua empresa para funcionar 
<br/><br/>Tradutor: Bazan tecnologia e linguistica  Tradutor: Bazan tecnologia e linguistica 
<br/><br/><label>Subjects--Topical Terms: </label><br/>Gestão de Pessoas<br/>Administração Estratégica<br/>Capacitação Profissional<br/> Competência<br/>Distribuição de Competencia<br/>Competitividade<br/>Capacitação Gerencial<br/>Mudança Administrativa<br/>Agente de Mudança<br/>Gestão do Conhecimento