Valeurs et perspectives :  perfectionnement des cadres dans le contexte d'une réforme de la fonction publique 

 - Paris :  OECD,  1993. 
 - 57 p. :  il. 
 - Documents Hors Série. Gestion Publique .
<br/><br/> Chapitre 1: quelques reflexions critiques sur le perfectionnement des cadres  Thèmes et diagnostics récurrents  Les remèdes utilisés face aux problèmes et impératifs constatés  Réflexions sur des avancées possibles  Chapitre 2: evaluation des programmes et des activities de perfectionnement des cadres de gestion  Qu'est-ce que l'évaluation?  Pourquoi évaluer?  Quel est le moment approprié pour l'évaluation?  Comment évaluer?  Où évaluer?  Qui évalue la formation et le perfectionnement?  Chapitre 3: la base des initiatives futures  La nature évolutive de la fonction publique  Formation et perfectionnement  Le temps des révisions et des réajustements  Compétences des cadres  Au service du public  Une vision du perfectionnement des cadres  Orientations futures 
<br/><br/><label>Subjects--Topical Terms: </label><br/>Empresa Pública<br/>Serviço Público<br/>Gestão de Pessoas<br/>Capacitação Profissional<br/>Reforma Administrativa<br/>Avaliação de Projetos<br/>Avaliação de Desempenho