000			01464naa a2200181uu 4500
001			10798
003			OSt
005			20190218141707.0
008			030205s2005 xx ||||gr |0|| 0 fre d
100	1		_aARPIN, Roland _9545
245	1	0	_aModerniser l'administration publique : _bles contraintes de la vertu
260			_c2000
520	3		_aApres toutes grandes reformes administratives gouvernementales ou dans le scteur prive, se trouvent des personnes dont on s'occupe parfois a posteriori. Le present article ne rend pas compte des difficultes et des exigences de la mise en place, par le gouvernement du Quebec, d'un nouveau cadre de gestion pour la Founction publique. L'auteur se penche plutot sur la reforme pur reflechir a ses conditions de reussite, puis aux exigences de l'organisation previsible pour l'an 200. D'apres lui, les conditions de reussite consistent a moderniser la gestion courante, a privilegier l'information ouverte et genereuse et a placer la personne au coeur de notre action. Apres une presentation des carateristiques de l'organisation de l'an 2000, on en conclut que le simple exercise de l'autorite ne saurait sulfire pour changer les choses en profoundeur car nous vivons dans une societe du savoir et de l'intelligence
773	0	8	_tCanadian Public Administration Publique du Canada _g43, 3, p. 343-359 _d, 2000 _w
942			_cS
998			_a20030205 _bLucima _cLucimara
998			_a20060727 _b1647^b _cQuiteria
999			_aConvertido do Formato PHL _bPHL2MARC21 1.1 _c10923 _d10923
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