000 | 01891nam a2200361uu 4500 | ||
---|---|---|---|
001 | 1017 | ||
003 | OSt | ||
005 | 20240523062539.0 | ||
008 | 001016s1997 xx ||||g| |0|| 0 por d | ||
090 |
_a2.05.1 _bG8831a |
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100 | 1 |
_aGROVE, Andrew S _94377 |
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242 | 1 | 0 | _aHigh output management |
245 | 1 | 0 |
_aAdministracao de alta performance : _btransformando subordinados e colaboradores em uma equipe altamente produtiva |
260 |
_aSao Paulo : _bFutura, _c1997 |
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300 | _a256 p. | ||
505 | 8 | 0 |
_tParte I: a fabrica de cafes da manha _tPrincipios basicos de producao: como fornecer um cafe da manha (ou um formando universitario, ou um compilador, ou um criminoso condenado...) _tComo administrar a fabrica de cafes da manha _tParte II: a administracao e um jogo de equipe _tAlavancagem administrativa _tReunioes: o meio ambiente administrativo _tDecisoes, decisoes _tPlanejamento: acoes atuais para resultados futuros _tParte III: equipe de equipes _tA fabrica de cafes da manha passa a operar em ambito nacional _tOrganizacoes hibridas _tReportacao dupla _tFormas de controle _tParte IV: os jogadores _tA analogia dos esportes _tMaturidade aplicavel a tarefa _tAvaliacao de desempenho: o administrador como juiz e jurado _tDuas tarefas dificeis _tRemuneracao como feedback aplicavel a tarefa _tPor que o treinamento e atribuicao do chefe |
508 | _aTradutor: Carlos Cordeiro de Mello | ||
650 | 4 |
_aAdministração de Empresas _912759 |
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650 | 4 |
_aTécnica Administrativa _912835 |
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650 | 4 |
_aEquipe _913024 |
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650 | 4 |
_aAgente de Mudança _912919 |
|
650 | 4 |
_912404 _a Tomada de Decisão |
|
650 | 4 |
_aPlanejamento _912232 |
|
650 | 4 |
_aEmpresa Privada _912915 |
|
650 | 4 |
_aAvaliação de Desempenho _912937 |
|
650 | 4 |
_aSalário _911971 |
|
650 | 4 |
_912540 _aCapacitação Profissional |
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650 | 4 |
_912917 _aLiderança |
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650 | 4 |
_aProdutividade _912009 |
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942 | _cG | ||
998 |
_a20001016 _bElda _cElda |
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998 |
_a20160728 _b1505^b _cCarolina |
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999 |
_aConvertido do Formato PHL _bPHL2MARC21 1.1 _c1206 _d1206 |
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041 | _apor |