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008			070209s2007 xx ||||gr |0|| 0 por d
100	1		_aARÚJO, Maria Arlete Duarte _931050
245	1	0	_aGlobazação e merdo de trabalho : _beducação e empregabilidade
260			_aSalvador : _bEAUFBA, _cJan. /Abr. 2000
520	3		_aAs mudanças em curso no sistema produtivo, baseadas em um conjunto de inovações técnica e organizacional têm provocado profundas alterações no mundo do trabalho, particularmente no que diz respeito às novas exigências de qualificação. O novo padrão de produção baseado na microeletrônica tem imposto um conjunto de conhecimentos e habilidades ao trabalhador, que deve ser capaz de trabalhar em ambientes de constantes mutações, lidar com conceitos mais abstratos, operar máquinas mais sofisticadas e executar processos complexos de monitoramento do processo produtivo. O artigo propõe discutir até que ponto a educação, em sentido amplo, e a formação profissional, em sentido mais estrito, no contexto de reconfiguração do mercado de trabalho, pode de fato constituir a solução da "empregabilidade" do trabalhador, levando-se em conta a realidade brasileira. O artigo conclui que a qualificação como condição de empregabilidade não pode ser aceita sem uma análise crítica, sob pena de mascarar dificuldades estruturais do mercado de trabalho, de retirar a responsabilidade do governo na adoção de políticas públicas, de isentar as empresas de sua responsabilidade social e de atribuir ao indivíduo toda e qualquer responsabilidade por sua inserção no mercado de trabalho
700	1		_aBORGES, Djalma Freira _931051
773	0	8	_tO&S : Organizações & Sociedade _g7, 17, p. 9-16 _dSalvador : EAUFBA, Jan. /Abr. 2000 _xISSN 1413-585x _w
942			_cS
998			_a20070209 _b1026^b _cMariana
998			_a20070209 _b1650^b _cZailton
999			_aConvertido do Formato PHL _bPHL2MARC21 1.1 _c22577 _d22577
041			_apor