000 | 01395naa a2200181uu 4500 | ||
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001 | 9082814405913 | ||
003 | OSt | ||
005 | 20190212113553.0 | ||
008 | 090828s2009 bl ||||gr |0|| 0 por d | ||
100 | 1 |
_aEL-KOUBA, Amir _937495 |
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245 | 1 | 0 |
_aProgramas de desenvolvimento comportamental : _binfluências sobre os objetivos estratégicos |
260 |
_aSão Paulo : _bFGV, _cjul./set.2009 |
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520 | 3 | _aA pesquisa analisa a relação entre programas de desenvolvimento comportamental aplicados à área comercial e a efetivação dos objetivos estratégicos da organização. A pesquisa teórica fundamenta-se em referenciais da gestão estratégica de pessoas, treinamento e desenvolvimento e avaliação dos resultados de programas de treinamento e desenvolvimento. A pesquisa é baseada em estudo de caso realizado na Rede Independência de Comunicação (RIC). O tratamento dos dados envolveu técnicas estatísticas de análise de regressão linear simples e estatística univariada. Os resultados mostram que os investimentos em programas de desenvolvimento comportamental e os objetivos estratégicos da organização têm relação positiva e significante. | |
773 | 0 | 8 |
_tRAE Revista de Administra de Empresas _g49, 3, p. 295-308 _dSão Paulo : FGV, jul./set.2009 _xISSN 00347590 _w |
942 | _cS | ||
998 |
_a20090828 _b1440^b _cmayze |
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998 |
_a20150529 _b1422^b _cAna |
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999 |
_aConvertido do Formato PHL _bPHL2MARC21 1.1 _c29781 _d29781 |
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041 | _apor |