| 000 | 01201nam a2200253uu 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 3716 | ||
| 003 | OSt | ||
| 005 | 20190212093748.0 | ||
| 008 | 001116s2008 bl ||||g| |0|| 0 por d | ||
| 090 |
_a2.05 _bL965a |
||
| 100 | 1 |
_aLUPTON, Tom _96353 |
|
| 245 | 1 | 0 | _aAdministração salarial |
| 260 |
_aSão Paulo : _bMelhoramentos ; EDUSP, _c1974 |
||
| 300 | _a220 p. | ||
| 505 | 8 | 0 |
_t1. Relações entre níveis de remuneração dentro da empresa _t2. Comparação com níveis de remuneração em outras empresas _t3. Elaboração de sistemas de remuneração com a finalidade de influenciar o comportamento do empregado _t4. Sistemas e estruturas de salários _t5. Elaboração de sistemas de salários _t6. Pagamento de salários a trabalhadores manuais _t7. Diagnóstico e acompanhamento de sistemas e estruturas de remuneração _t8. Relações entre políticas de combate à inflação e sistemas de remuneração |
| 508 | _aTítulo original: Wages and salaries | ||
| 508 | _aTradutor: Aldo Pereira | ||
| 650 | 4 |
_aGestão de Pessoas _912017 |
|
| 650 | 4 |
_aSalarios _914778 |
|
| 700 | 1 |
_aBOWEY, Angela M _914779 |
|
| 942 | _cG | ||
| 998 |
_a20001116 _bElda _cElda |
||
| 998 |
_a20130904 _b1723^b _cPedro |
||
| 999 |
_aConvertido do Formato PHL _bPHL2MARC21 1.1 _c3894 _d3894 |
||
| 041 | _apor | ||