000			01801nam a2200325uu 4500
001			4133
003			OSt
005			20191016062603.0
008			001120s1989 xx ||||g| |0|| 0 fre d
090			_a2.05 _bS2648e
100	1		_aSAVALL, Henri _99579
245	1	0	_aEnrichir le travail humain : _bl'evaluation economique
260			_aParis : _bEconomica, _c1989
300			_a275 p.
490	0		_aCollection Gestion. Serie Politique Generale ; _vFinance et Marketing
505	8	0	_tA - La constatation factuelle:une actualite troublee _tB - L'approche economique des nouvelles formes d'organisation du travail _t1 - La problematique de l'organisation du travail _tI - L'heritage du passe _tII - Le present et l'avenir du travail _t2 - Les solutions experimentees _tI - Etude descriptive: essai de typologie sommaire _tII - Les facteurs a prendre en compte dans l'innovation organisationnele _t3 - La strategie du changement _tI - La necessite du changement _tII - La necessite de planifier le changement _tIII - La necessite d'evaluer economiquement le changement _tIV - La propagation du changement _tV - L'evaluation socio-economique des actions d'amelioration des conditions de travail _t- Conclusion _tI - Les conditions de validation de notre these _tII - Une remise en cause scientifique _tChapitre Supplementaire - Cout caches et analyse socio-economique des organisations
650		4	_aGestão de Pessoas _912017
650		4	_aOrganização _913339
650		4	_aTrabalho _912027
650		4	_aCondição de Trabalho _912086
650		4	_aQualidade de Vida no Trabalho _913049
650		4	_aMudança Organizacional _912138
650		4	_912712 _aTeoria Administrativa
650		4	_913694 _aEconomia
650		4	_912277 _a Avaliação
651		4	_aFranca _913169
942			_cG
998			_a20001120 _bElda _cElda
998			_a20130723 _b1057^b _ckarina
999			_aConvertido do Formato PHL _bPHL2MARC21 1.1 _c4309 _d4309
041			_afre