000 | 02776nam a2200361uu 4500 | ||
---|---|---|---|
001 | 4912 | ||
003 | OSt | ||
005 | 20230526062534.0 | ||
008 | 001129s2009 bl ||||g| |0|| 0 por d | ||
090 |
_a4.001 _bENAP 17 |
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110 | 2 |
_aOCDE (França) _915169 |
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242 | 1 | 0 | _aManaging the senior public service: a survey of OECD countries |
245 | 1 | 0 |
_aGerenciando a alta administração pública : _buma pesquisa em países da OCDE |
260 |
_aBrasília : _bENAP, _c1999 |
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300 | _a70 p. | ||
490 | 0 |
_aCadernos ENAP ; _v17 |
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505 | 8 | 0 |
_tSumário executivo _tIntrodução _tA alta administração pública: definições e características _tAs tendências observadas no número de membros da alta administração pública _tMulheres na alta administração pública _tTaxas de renovação de pessoal _tPerfis de idade e experiência _tMudanças importantes nas características da alta administração pública _tSistemas e estratégias de gerência para a alta administração pública _tIniciativas políticas recentes _tSistemas diferentes de gestão da alta administração pública _tPaises que nao adotam sistemas distintos de gestão para altos dirigentes _tO recrutamento para a alta administração pública _tRecrutamento e seleção de membros da alta direção _tAptidões exigidas dos membros da alta administração pública _tCritérios centrais de selecao _tO planejamento da sucessão _tMobilidade dentro do setor da alta administração _tContratos de emprego _tEncerramento do emprego _tRenovação de pessoal na mudanca de governo _tAdministrando o desempenho dos membros da alta administração pública _tA conduta oficial dos membros da alta adminitração _tRestrições quanto as atividades políticas dos membros da alta administração pública _tDeclaração de interesses pessoais e aceitação de presentes ou benefícios _tRestrições ao emprego de membros da alta administração pública após sua saida do serviço público _tProteção para membros da alta administração pública solicitados a cometerem ato ilegal, ou que eles considerem desaconselhavel |
520 | 3 | _aRelatório que fornece uma visão geral da forma como a alta administraçãopública é gerenciada em vários países da OCDE | |
590 | _aExemplar 4 encontra-se na Biblioteca Depositária. | ||
650 | 4 |
_aRecursos Humanos _912303 |
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650 | 4 |
_aAlta Administração Pública _912019 |
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650 | 4 |
_aRecrutamento de Pessoal _912107 |
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650 | 4 |
_aCapacitação Profissional _912540 |
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650 | 4 |
_aCapacitação Gerencial _912918 |
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650 | 4 |
_aGerente _912061 |
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650 | 4 |
_aSeleção de Pessoal _912299 |
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650 | 4 |
_aPolítica de Emprego _912944 |
|
650 | 4 |
_915639 _aEstratégia Administrativa |
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942 | _cE | ||
998 |
_a20001129 _bRutele _cRutelene |
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998 |
_a20160915 _b1215^b _cLarissa |
||
999 |
_aConvertido do Formato PHL _bPHL2MARC21 1.1 _c5085 _d5085 |
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041 | _apor |