| 000 | nam a22 7a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 999 |
_c524245 _d524358 |
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| 003 | BR-BrENAP | ||
| 005 | 20230215194427.0 | ||
| 008 | 230215b xxu||||| |||| 00| 0 por d | ||
| 020 | _a9786555202199 | ||
| 040 |
_aBR-BrENAP _bPt_BR |
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| 041 | _apor | ||
| 090 |
_a658.4092 _bS4251e |
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| 100 | 1 |
_aScott, Kim _967904 |
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| 245 |
_aEmpatia assertiva : _bcomo ser um líder incisivo sem perder a humanidade / _cpor Kim Scott ; tradução por Cristina Yamagami e Carlos Bacci. -- |
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| 260 |
_aRio de Janeiro : _bAlta Books, _c2021. |
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| 300 |
_a284 p. ; _bil. |
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| 505 |
_tINTRODUÇÃO _tPARTE I _tUMA NOVA FILOSOFIA DE GESTÃO _t1. DESENVLVA RELACIONAMENTOS RADICALMENTE SINCEROS - Leve ao trabalho tudo o que você é _t2. RECEBA, DÊ E ENCORAJE O FEEDBACK - Crie uma cultura de comunicação aberta _t3. SAIBA O QUE MOTIVA CADA MEMBRO DE SUA EQUIPE - Ajude as pessoas a realizar seus próprios sonhos _t4. TRABALHE EM COLABORAÇÃO PARA ATINGIR RESULTADOS - Não diga às pessoas o que fazer _tPARTE II _tFERRAMENTAS & TÉCNICAS _t5. RELACIONAMENTOS - Uma abordagem para conquistar a confiança de seu pessoal _t6. FEEDBACK - Ideias para receber, dar e incentivar elogios e críticas _t7. EQUIPE -Técnicas para evitar o tédio e a estafa _t8. RESULTADOS - O que você pode fazer para atingir resultados em conjunto - e mais rápido _tComo começar a aplicar o que você aprendeu _tPOSFÁCIO À EDIÇÃO REVISTA _tImplementando a sinceridade radical _tCAPÍTULO BÔNUS _aUma revisão radicalmente sincera do desempenho |
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| 650 | 0 |
_aAdministração de Empresas _912759 |
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| 650 | 0 |
_aLiderança _912917 |
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| 650 | 0 |
_a Gestão de Pessoas _912017 |
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| 700 | 1 |
_aYamagami, Cristina _4trad _956183 |
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| 700 | 1 |
_aBacci, Carlos _4trad _967905 |
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| 909 |
_a202302 _bRaynara |
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| 942 | _cG | ||