| 000 | 01055nam a2200217uu 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 8133 | ||
| 003 | OSt | ||
| 005 | 20240205163315.0 | ||
| 008 | 020611s2002 bl ||||g| |0|| 0 por d | ||
| 090 |
_a2.08 _bC5327c |
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| 100 | 1 |
_92173 _a Chiavenato, Idalberto |
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| 245 | 1 | 0 |
_aConstrucao de talentos : _bcoaching & mentoring |
| 260 |
_aRio de Janeiro : _bCampus, _c2002 |
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| 300 | _a188 p. | ||
| 505 | 8 | 0 |
_tParte um: Tempos de mudanca _tCapitulo 1: Por que o coaching tornou-se tao necessario? _tParte dois: Coaching _tCapitulo 2: O significado do coaching _tCapitulo 3: Origens do coaching _tCapitulo 4: Como se tornar um coach _tCapitulo 5: Aplicacoes do coaching _tParte tres: Mentoring _tO significado do mentoring _tCapitulo 7: Origens do mentoring _tCapitulo 8: Como se tornar um mentor _tParte quatro: Consclusao _tCapitulo 9: Pondo o coaching e o mentoring em acao |
| 650 | 4 |
_aDesenvolvimento Gerencial e de Dirigentes _914762 |
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| 650 | 4 |
_aDesenvolvimento de Pessoal _915623 |
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| 650 | 4 |
_aCapacitacao _915607 |
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| 942 | _cG | ||
| 998 |
_a20020611 _bChris _cChris |
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| 999 |
_aConvertido do Formato PHL _bPHL2MARC21 1.1 _c8280 _d8280 |
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| 041 | _apor | ||