000 | nam a22 7a 4500 | ||
---|---|---|---|
999 |
_c8540 _d8540 |
||
003 | BR-BrENAP | ||
005 | 20250307161942.0 | ||
008 | 241030b xxu||||| |||| 00| 0 por d | ||
020 | _a9067791539 | ||
040 |
_aBR-BrENAP _bPt_BR |
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041 | _afre | ||
090 |
_a658.15 _bB7452f |
||
999 | _bPHL2MARC21 1.1 | ||
100 | 1 |
_a Bossaert, Danielle _91333 |
|
245 | 1 | 0 |
_aLa fonction publique dans l'Europe des quinze : _bnouvelles tendences et évolution / _cpor Danielle Bossaert ... [et. al.]. -- |
260 |
_aMaastricht : _bEuropean Institute of Public Administration, _c2001 |
||
300 | _a356 p. | ||
505 | 8 | 0 |
_tIntroduction _tImpact de l'integration europeenne sur la fonction publique _tDescription de l'ouvrage et approache methodologique _tLe concept de l'administration publique et de la fonction publique dans les etats membres _tLes structures etatiques dans les etats membres de l'union europeenne _tLa definition de l'administration publique _tLa definition de la finction publique _treglementation de l'administration publique et de la fonction publique _tSources de reglementation _tPrincipes applicables aux agents professionnels de la fonction publique _tDistinction entre statut public et droit prive _tEmploi dans l'administration publique et les fonctions publiques _tLibre circulation et mobilite des fonctionnaires _tL'interpretation de l'article 39.4 par la cour de justice europeenne _tObstacles a la mobilite transfrontaliere _tProcedures relatives a la libre circulation des fonctionnaires en cours de carriere _tDefinition dy systeme de carriere et du systeme a caracteristiques structurelles differents _tSimilarites et differences dans l'organisation de la fonction publique des etats membres _tAcces a la fonction publique des etats membres _tEvolution de carriere, promotion interne et mobilite _tFormation du personnel public _tL'evoluation du personnel: de la notation a la gestion des performances, des competences et du potentiel _tRemuneration des fonctionnaires _tLa duree de travail dans la fonction publique _tRegimes de retrait et processus de reforme _tLe dialogue social dans des fonctions publiques _tEgalite des chances _tDroit disciplinaire et codes d'ethique _tTransparence de l'administracion _tTypologie des fonctions publiques dans les etats membres |
650 | 0 |
_aGestão Financeira _913705 |
|
650 | 0 |
_aFunção Pública _913983 |
|
650 | 0 |
_969198 _aPrimeiro Setor |
|
650 | 4 |
_911957 _a Reforma Administrativa |
|
650 | 4 |
_913137 _aAgente Público |
|
650 | 4 |
_aGestão de Pessoas _912017 |
|
650 | 4 |
_aCondição de Trabalho _912086 |
|
650 | 4 |
_aRemuneração _912136 |
|
650 | 4 |
_912937 _aAvaliação de Desempenho |
|
650 | 4 |
_aCarreira Pública _912093 |
|
650 | 4 |
_912540 _aCapacitação Profissional |
|
650 | 4 |
_913137 _aAgente Público |
|
650 | 4 |
_aCapacitação Gerencial _912918 |
|
650 | 4 |
_aÉtica _911958 |
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650 | 4 |
_aDireito Administrativo _912067 |
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650 | 4 |
_aRecrutamento de Pessoal _912107 |
|
650 | 4 |
_912299 _aSeleção de Pessoal |
|
700 | 1 |
_92836 _aDemmke, Christoph |
|
700 | 1 |
_917680 _aNomden, Koen |
|
700 |
_aPolet, Robert _917681 |
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909 |
_a202410 _bThaisa |
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942 |
_cG _2ddc |