Mérito e flexibilidade : a gestão das pessoas no setor público / por Francisco Longo. --
By: Longo, Francisco
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Material type: 
BookPublisher: São Paulo : FUNDAP, 2007Description: 245 p. : il.ISBN: 9788572851022.Subject(s): Gestão de Pessoas | Setor Público | Alta Administração Pública | Sociedade Contemporânea | Função Pública
Contents:
1. A gestão das pessoas nas sociedades contemporâneas 2. O que o emprego público tem de diferente A função pública 3. Gerir pessoas no setor público: Um sistema integrado de valor estratégico 4. Os grandes subsistemas 5. As tendências de reforma da gestão das pessoas nas democracias avançadas 6. Dirigentes públicos profissionais: por que, para que e como 7. Os desafios do futuro
| Item type | Current location | Collection | Call number | Copy number | Status | Date due | Barcode |
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| Livro Geral | Biblioteca Graciliano Ramos | Livro Geral | 352.6 L8567m (Browse shelf) | Ex. 1 | Available | 10011091 |
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| 352.6 I438 Informe de pessoal | 352.6 I438 Informe de pessoal | 352.6 L8567m Merito y flexibilidad : | 352.6 L8567m Mérito e flexibilidade : | 352.6 L8567m Metodologia para avaliação da gestão dos recursos humanos no setor público / | 352.6 M1413p Política de recursos humanos na administração pública / | 352.6 M1413p Política de recursos humanos na administração pública / |
1. A gestão das pessoas nas sociedades contemporâneas 2. O que o emprego público tem de diferente A função pública 3. Gerir pessoas no setor público: Um sistema integrado de valor estratégico 4. Os grandes subsistemas 5. As tendências de reforma da gestão das pessoas nas democracias avançadas 6. Dirigentes públicos profissionais: por que, para que e como 7. Os desafios do futuro
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