Janela de Johari : exercicios de vivenciais de dinamica de grupo, relacoes humanas e de sensibilidade
By: Fritzen, Silvino Jose
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Material type: 
BookPublisher: Petropolis : Vozes, 1978Description: 115 p.Subject(s): Relações Humanas | Comunicação Interpessoal | Psicologia | Dinâmica de Grupo | Motivação | Valor| Item type | Current location | Collection | Call number | Copy number | Status | Date due | Barcode |
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| Livro Geral | Biblioteca Graciliano Ramos | Livro Geral | 2.01F9199j (Browse shelf) | 1 | Available | 10000302 |
1. A janela de Johari 2. Diversas posições da janela de Johari 3. Estilos interpessoais 4. Princípios de mudanças 5. Princípios para receber feedback 6. Prontidão para ouvir 7. Receber feedback 8. Exercício: dar e receber feedback 9. Apresentação 10. Exercício: receber feedback 11. Rótulos: o papel das expectativas de um grupo 12. O que observar nos grupos 13. O que observar nos grupos (Guia de observação) 14. Feedback baseado em símbolo 15. Uma atividade de comunicação não verbal 16. Uma pessoa com coração 17. Relacionamento grupal 18. Suas preferências sociais 19. Exercício de um consenso grupal 20. Dar feedback 21. Exercício de apresentação 22. Integração do grupo 23. Integração comunitária 24. Conhecimento mútuo 25. Opções de valores 26. Exercício: dar feedback 27. Encontro a dois 28. Um "feedback" sobre a confiança 29. Estilos de conflito I 30. Estilos de conflito II 31. Conscientizaçãodo nome 32. Uma revisão do plano de vida pessoal 33. Interpretações pessoais 34. Focalização sobre os proprios sentimentos 35. Escolha de um objetivo: uma atividade de conhecimento próprio 36. Conhecer colegas: desenvolver amizades 37. Um feedback negativo 38. Compreensão das necessidades dos outros 39. Necessidades básicas, segundo Maslow 40. Prioridade de gostos 41. Valores 42. O "Eu" público e o "Eu" privado 43. Motivação 44. Usar eficazmente o poder 45. Remoção de barreiras: uma experiência de encerramento
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