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Employee experience, gestão de pessoas e cultura organizacional : a trilogia para atrair, engajar e desenvolver talentos / por Roberto Madruga. --

By: Madruga, Roberto.
Material type: materialTypeLabelBookPublisher: Barueri, SP : Atlas, 2022Description: 289 p. : il.ISBN: 9786559770106.Subject(s): Administração de Pessoal | Cultura Organizacional | Desenvolvimento Organizacional
Contents:
Capítulo 1 - Employee Experience, Employee Journey Mapping e Gestão de Pessoas conectando a Cultura Organizacional Capítulo 2 - Tornando Employee Experience e Gestão de Pessoas estratégicos e o rebranding do RH Capítulo 3 - Como pedir, desenvolver e modelar a Cultura Organizacional para alcançar a alta performance Capítulo 4 - Aplicando o Employer Branding e inovando no recrutamento e seleção de talentos Capítulo 5 - Modelos e Ferramentas de Gestão de Pessoas e de aprimoramento da Cultura Organizacional Capítulo 6 - Como otimizar a educação corporativa com T&D, coaching e mentoring, favorecendo o Student Experience Capítulo 7 - A Gestão do Conhecimento conectada à Gestão de Pessoas e à Economia da Experiência Referências
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Livro Geral Biblioteca Graciliano Ramos
Livro Geral 658.314 M1836e (Browse shelf) Ex. 1 Preparo Técnico 2023-0049

Capítulo 1 - Employee Experience, Employee Journey Mapping e Gestão de Pessoas conectando a Cultura Organizacional Capítulo 2 - Tornando Employee Experience e Gestão de Pessoas estratégicos e o rebranding do RH Capítulo 3 - Como pedir, desenvolver e modelar a Cultura Organizacional para alcançar a alta performance Capítulo 4 - Aplicando o Employer Branding e inovando no recrutamento e seleção de talentos Capítulo 5 - Modelos e Ferramentas de Gestão de Pessoas e de aprimoramento da Cultura Organizacional Capítulo 6 - Como otimizar a educação corporativa com T&D, coaching e mentoring, favorecendo o Student Experience Capítulo 7 - A Gestão do Conhecimento conectada à Gestão de Pessoas e à Economia da Experiência Referências

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Escola Nacional de Administração Pública

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