Repensando o sistema de avaliacao de desempenho no Banco Central do Brasil
By: SILVA, Maria Antonia Barbosa da
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Material type: 
BookPublisher: Brasilia : UnB, 1994Subject(s): Avaliação de Desempenho | Administração | Recursos Humanos | Setor Público| Item type | Current location | Collection | Call number | Copy number | Status | Date due | Barcode |
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| Tese | Biblioteca Graciliano Ramos | Tese | 2.05.2S5866r (Browse shelf) | 1 | Available | 10006932 |
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I - Introducao II - A avaliacao de desempenho no Banco Central 1. Antecedentes 1.1 - Os criterios da COMAV 2. O plano de cargos e salarios de 1989 2.1 - O modelo idealizado 3. O plano de cargos e salarios de 1992 3.1 - O modelo implantado 4. Situacao Atual III - Impacto da avaliacao de desempenho na cultura do Banco Central 1. Antecedentes da implantacao 2. Diagnostico do ambiente organizacional 3. A importancia do gerente no processo de gestao do desempenho IV - Consideracoes finais V - Referencias bibliograficas 1. Bibliografia citada 2. Bibliografia consultada
Orientador: Celia R. Carbone
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